La empresa de paquetería y envíos UPS llegó el martes a un acuerdo contractual con su sindicato, de 340.000 afiliados, evitando una huelga con consecuencias calamitosas para negocios y hogares por igual.
El sindicato Teamsters calificó el acuerdo de “histórico” y “abrumadoramente rentable”. Incluye, entre otros beneficios, aumentos de salarios y aire acondicionado en todos los camiones.
“Juntos llegamos a un acuerdo que beneficia a todos sobre asuntos de importancia para la dirección de los Teamsters, nuestros empleados y UPS y nuestros clientes”, dijo Carol Tomé, la directora general de la empresa en un comunicado. “Este acuerdo sigue premiando a los empleados de tiempo completo y parcial de UPS con los mejores salarios y beneficios del sector, a la vez que retiene la flexibilidad que necesitamos para seguir siendo competitivos, servir a nuestros clientes y mantener fuerte a nuestra empresa”.
